为全年安全工作开好局,山东能源枣矿集团柴里煤矿持续做好防暑降温努力创造良好洗浴环境

By admin in 冶金矿产 on 2019年10月28日

进入8月份以来,山东能源枣矿集团柴里煤矿继续加大防暑降温工作力度,提升后勤服务质量,确保为职工创造舒适优美的洗浴环境。

柴里煤矿选煤厂党总支围绕安全生产抓党建,通过抓队伍建设、活动开展、作风转变促进干部职工素质的提高和工作的规范运作,为安全生产提供保障。

为全面贯彻落实集团公司2015年工作会议精神,柴里煤矿选煤厂决策部署、保开局、抓起步,不断深化洗煤创效、技改创效、提质创效、提产创效的原则,坚守“安全、稳定”两条红线,全力抓好年初安全工作,保持安全形势稳定,为新的一年安全工作开好局打下坚实基础。

连日以来持续高温,为确保全矿职工能有一个凉爽舒适优美的洗浴环境,物业公司洗浴中心精心谋划、多措并举,有效预防了中暑现象的发生。一是加大男职工更衣室空调和女更衣室新风系统的维修力度,严控“两室两水”温度,即将更衣室、浴室、浴池水、和淋浴水温度控制在标准范围以内;二是加大各类管路和电器设备维修力度,确保各类机电设备及供水设施的正常运行,保证职工正常洗浴;三是针对女工澡塘和机关接待澡塘更衣室温度较高通风不畅等职工反映强烈的热点难点问题,及时向矿党政反馈职工心声,矿党政多方征求职工意见和建议,在资金异常紧张的情况下为女工澡塘和机关接待澡塘安装了空调、百叶窗等,提高了职工的幸福指数,受到了全矿职工的广泛赞誉。

抓队伍建设,组织建设呈现新面貌。选煤厂坚持党员学习不放松,将学习内容落实到位,对重要精神及措施随时抽查,确保矿党委、党群部门的政策精神得到及时传达贯彻。该厂认真贯彻民主集中制和“三重一大”决策制度,明确了工作职责及工作要求,落实一岗双责;严格干部管理,进一步增强领导班子的凝聚力和战斗力。与此同时,选煤厂党总支制订了党群考核办法,多次召开安全反思专题民主生活会,对照检查出的领导班子存在的工作作风不硬、基础管理不扎实、安全责任落实不到位及执行力差三大突出问题,制订了专项整改措施逐一落实,提升党的执行力和先进性。

该厂一是抓关键,着力部署近期安全工作。该厂元月初下发了《元月份安全质量标准化计划》,明确元月份安全生产的主要任务、总体思路、工作要求和保障措施,并对安全管理、安全培训、隐患排查、质量标准化推进等方面提出明确安排和部署,重点强化管理干部履职,职工劳动纪律等工作落实,确保从严管理氛围。二是抓重点,着力推进隐患排查治理工作。元旦期间,厂主、副值班,机关各科室负责人组成的小分队每天对重点岗位、边远地点等重点区域进行“四不两直”
检查(
即不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同和接待,直奔基层、直查现场,发现隐患现场下达整改通知书)。1月2日,该厂组织了节后安全大检查、消防专项检查,所查隐患都按要求下发给有关单位按期整改。三是抓宣教,着力营造安全生产浓厚氛围。该厂继续利用宣传橱窗、黑板报、班前、班后会等多种渠道,强化职工安全宣教工作,认真学习事故案例、新《安全生产法》,宣传安全生产的各类知识及事故教训,进一步激发和调动广大干部职工遵章守纪、杜绝“三违”、确保安全生产的积极性和自觉性,提高干部职工的安全意识,消除各类不稳定因素。四是抓落实,着力夯实安全生产基础。该厂督促各职能科室人员多跑现场、多帮车间,在生产一线解决实际问题。针对安全管理的重点、难点,开展安全文件贯彻执行情况专项检查,开展领导干部带班、值班专项检查,开展事故案例警示教育情况专项检查,重点检查各车间是否按元月份计划,积极收集相关资料,认真组织开展事故案例剖析会、警示会,确保安全警示教育常态化。对检查出的安全突出问题按照“四不放过”原则,从严追究问责、从严通报警示,确保实现年度安全生产良好开局。

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